Reglamento Interno de Trabajo

El presente documento establece el REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO prescrito por la Representante Legal de la Fundación Escuela Normal Superior “La Merced”, Institución Educativa privada con domicilio en el municipio de Yarumal, Departamento de Antioquia en la Calle 15 # 18 -7, Barrio San Francisco. Dicha Institución con Licencia de Funcionamiento N.º 005633 de junio 15 de 1999 y Resolución N.º 001482 del 07 de febrero de 2019: Renovación de la autorización de funcionamiento del Programa de Formación Complementaria.

El presente reglamento regirá para todos los roles en calidad de empleado que se llevan a cabo dentro de la Escuela Normal, bien sea por contrato a término fijo, contratación por tiempo cátedra, contratos de trabajo verbales o escritos que la Fundación Escuela Normal Superior “La Merced”, tenga celebrados o celebre en el futuro, salvo estipulaciones en contrario que sólo podrán ser favorables al colaborador.

El presente reglamento se encuentra acorde con la normatividad en materia laboral vigente en el territorio nacional, y tiene por finalidad establecer el marco de regulación de las actuaciones laborales de los colaboradores y garantizar el ejercicio de sus derechos, así como el cumplimiento